GLI SPEAKER

Professionisti e Competenze si incontrano.
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GLI SPEAKER DI COMUNICAZIONE ITALIANA (4066)

Social Network

Iris Buttinoni

Direttore Global Brand Management
Merck Group

Classe 1981, si occupa di comunicazione e marketing da oltre 20 anni. Dopo un'esperienza internazionale in Siemens, tra Italia, Germania, Messico e USA e un Master in Pubbliche Relazioni presso lo IULM, approda in Italia dove ricopre il ruolo di...

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Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DELLA COMUNICAZIONE 2024

LA NARRAZIONE PER COINVOLGERE I PUBBLICI | Talk Show | CONTENUTI ED ESPERIENZE: COME MANTENERE VIVO L'INTERESSE
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Talk Show | INTELLIGENZA ARTIFICIALE E STORYTELLING: IL PRESENTE DELLA COMUNICAZIONE | Storytelling & AI
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Social Network

Giovanni Buttitta

Giornalista e Docente a Contratto LUMSA
Terna Rete Elettrica Nazionale spa

Giornalista e docente di comunicazione, ha ricoperto incarichi di responsabilità a livello direzionale nel settore delle Relazione Esterne. Dal 1986 al 1988: RAI, Programmista/Regista; dal 1988 al 1990: RINASCENTE, Capo Ufficio Stampa; dal 1990 al 1993:...

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Atlante

Matteo Butturi

Area: Human Resource Management

People & Culture Supply Chain & Work Relations Manager
Coca-Cola HBC Italia srl

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Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2022

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Anna Maria Buzzi

Area: Top Management

Direttore Generale per la valorizzazione del patrimonio culturale
Ministero per i Beni e le Attività Culturali e per il Turismo - MiBACT

Laurea in Pedagogia con 110 e lode conseguita presso l'Università degli Studi di Roma. Nel 1998 è stata insignita del Premio alla Cultura della Presidenza del Consiglio dei Ministri, quale autrice del volume "Il Volontariato per l'Arte", editore...

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Speaker FORUM DELLA COMUNICAZIONE 2014

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Jacopo Buzzi

Area: Top Management

Founder
MyInsurer

Amministratore
Buzzi Insurtech & Service srl

Consigliere di amministrazione, Responsabile innovazione
Buzzi Insurance Group srl

I primi anni nel mondo del lavoro li ho trascorsi alternando la professione di maestro di sci e il lavorio nell'azienda di famiglia, ma dopo un paio di anni ho dovuto scegliere quale strade proseguire visto l'incompatibilità delle 2 professioni. All'eta...

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Speaker a 1 Forum:

Speaker INFORMATION TECHNOLOGY FORUM 2023

Open Talk | IT & SOSTENIBILITÀ: FOCUS SULLA PICCOLA E MEDIA IMPRESA E SULLE PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI LOCALI
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Atlante

Alessandro Cabutto

Area: Top Management

CEO & Founder
Qipo srl

Laureato in ingegneria informatica presso il Politecnico di Torino nel 2007, vanta oltre 20 anni di esperienza nel settore ICT, da sempre la sua passione. Dopo un periodo di ricerca accademica in ambito software security ha proseguito la sua carriera...

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Speaker FORUM RISORSE UMANE 2024

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Ilaria Caccamo

Area: Top Management

Managing Director Italia & Iberia
Indeed

Ilaria Caccamo ha 20 anni di esperienza nel settore della comunicazione e delle tecnologie. Ha iniziato nel settore della pubblicità e dello sviluppo di business lavorando per grandi marchi italiani ed internazionali. Per quasi 10 anni ha lavorato come...

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Speaker a 3 Forum:

Phygital Talk | Road to sustainability: quale sarà il ruolo delle risorse umane?
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Talk Show di apertura | IL FUTURO DELLA TALENT ATTRACTION: PERCHÉ L'INNOVAZIONE NEL RECRUITING È POSSIBILE E NECESSARIA
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Pina Caccamo

Marketing & Communication Manager
OVH Italia

Dal 2015 ricopro il ruolo di Marketing & Communication Manager presso OVH in Italia, con il compito di sviluppare e coordinare la strategia di comunicazione del Gruppo OVH nel mercato locale. Per oltre 13 anni mi sono occupata di Marketing & Comunicazione...

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Speaker FORUM DELLA COMUNICAZIONE 2017

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Atlante

Francesco Caccavo

Area: Human Resource Management

HR Director
Douglas Italia

Classe 1970, ha conseguito un'Executive MBA presso la Bologna Business School (BBS) e numerose certificazioni internazionali (Talent Management, Organizational Design, BigData & Cost Controlling) presso la Cornell University (NY) e Kates Kesler...

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Speaker a 3 Forum:

Speaker EMPLOYER BRANDING FORUM 2023
Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2022
Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2023

Phygital Talk di apertura | BRAND ATTRATTIVI PER I JOB-SEEKER: PERCHÉ IL RECRUITING NON PU?' PRESCINDERE DALL'EMPLOYER BRANDING
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Phygital Talk | Recruiting (R)Evolution | CANDIDATE-CENTRIC RECRUITING
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Welfare & Sustainability Day | Talk Show | Dalla prevenzione all'intervento: perché le aziende devono anticipare e affrontare in modo proattivo la salute mentale dei propri dipendenti
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Social Network

Silvia Caccia

Area: Human Resource Management

Head of Talent Acquisition & Employer Branding
Italgas

Laureata in Scienze Politiche all'Università Cattolica di Milano, mi occupo di Risorse Umane da più di 20 anni. Cresciuta nell'Head Hunting, ho gestito progetti di Recruiting, Executive Search & Talent Mapping a livello nazionale e internazionale per...

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Talent Acquisition Forum | Plenaria di Apertura | VALORI AZIENDALI E CORPORATE STORYTELLING VERSO IL NUOVO MONDO DEL LAVORO | Indeed
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Maltempo sull'Italia, neve e raffiche di vento: allerta gialla in 9 regioni

(Adnkronos) - Neve, mareggiate e raffiche di vento sull'Italia, travolta da una nuova ondata di maltempo. Per la giornata di oggi, martedì 24 dicembre, scatta quindi l'allerta gialla in 9 regioni. "La vasta perturbazione con aria fredda che sta interessando il nostro Paese continuerà a mantenere condizioni di spiccata instabilità sulle regioni centri-meridionali, con precipitazioni, anche nevose, fino a bassa quota insieme ed un’intensificazione della ventilazione dai quadranti settentrionali", si legge infatti in una nota della Protezione civile che precisa come "sulla base delle previsioni disponibili, il Dipartimento della Protezione Civile d’intesa con le regioni coinvolte, alle quali spetta l’attivazione dei sistemi di protezione civile nei territori interessati, ha emesso un avviso di condizioni meteorologiche avverse che integra ed estende quelli diramati nei giorni scorsi". L’avviso, che riguardava anche la serata di ieri, prevede "venti da forti a burrasca dai quadranti settentrionali, localmente fino a burrasca forte, su Valle D’Aosta, Liguria, Lombardia, Provincia Autonoma di Bolzano, Provincia Autonoma di Trento, Veneto, Friuli-Venezia Giulia, Emilia-Romagna, Marche, Umbria, Lazio, Abruzzo, Molise, Campania, Puglia, Basilicata, Calabria e Sicilia con mareggiate lungo le coste esposte". Previste inoltre "nevicate al di sopra di 300-500 metri e localmente anche a quote inferiori, su Marche meridionali, settori orientali di Umbria e Lazio centro-meridionale, Abruzzo e Molise, con apporti al suolo da deboli a moderati, localmente abbondati a quote superiori di Abruzzo e Molise e nevicate al di sopra dei 500-800 metri su Puglia centro-settentrionale, Campania, Basilicata, Calabria e Sicilia settentrionale, con apporti al suolo da deboli a moderati". Sulla base dei fenomeni previsti e in atto è stata valutata quindi per la giornata di oggi, martedì 24 dicembre, "allerta gialla su parte di Marche, Umbria, Lazio, sull’intero territorio di Abruzzo, Molise, Puglia, Basilicata, Calabria e su gran parte della Sicilia", conclude la nota.

Imprese, Gian Luca Sghedoni diventa azionista unico di Litokol spa

(Adnkronos) - Gian Luca Sghedoni, tramite il family office Napura, da lui fondato e guidato, annuncia l’acquisizione di Litokol spa, azienda riconosciuta a livello globale per l’eccellenza tecnica dei suoi sistemi professionali per la posa della ceramica. L’operazione ha visto l’acquisizione delle quote da Daniela Cottafavi, azionista di riferimento e figlia del fondatore Luciano Cottafavi e da alcuni manager dell’azienda. Questa operazione strategica rappresenta un passo decisivo per ridefinire il futuro del settore, introducendo un approccio visionario che combina creatività scientifica e talento personale. “L’assunzione del totale controllo di Litokol - sottolinea Sghedoni - dimostra il grande impegno e coinvolgimento, mio e dei miei figli. Costruire un nuovo campione industriale è la mia sfida principale. In Litokol ho individuato una realtà imprenditoriale di eccellenza, focalizzata su ricerca tecnologica e forte di alti profili professionali. Il mio obiettivo è quello di sviluppare un ambizioso progetto di crescita”. “I miei figli Jacopo e Riccardo sono al mio fianco e insieme vogliamo ripartire all’insegna della gentilezza, dell’etica e dei valori verso tutti gli stakeholder. Il capitale umano è alla base della nostra visione aziendale per creare valore,” continua Sghedoni. “L’acquisizione di Litokol è un atto di fiducia verso il futuro del settore della posa di superfici che, per troppo tempo, è rimasto privo di innovazione. Il nostro obiettivo è creare un ambiente dove creatività scientifica e talento individuale possano prosperare, generando soluzioni che ridefiniscano gli standard”. Litokol sarà un hub di idee rivoluzionarie, un punto di incontro tra scienza dei materiali, intelligenza artificiale e creatività umana. Sarà un luogo in cui ricercatori, progettisti e artigiani potranno collaborare per sviluppare soluzioni che uniscano performance tecniche e un impatto ambientale senza precedenti. Tra i principali obiettivi: sviluppare materiali di posa altamente innovativi, ottimizzati per performance, sostenibilità e durabilità; esplorare l’applicazione di tecnologie avanzate, come nanomateriali e rivestimenti smart; promuovere un modello di innovazione aperta, collaborando con università, centri di ricerca e professionisti del settore. “Il coraggio di sognare e la voglia di innovare sono i pilastri del nostro progetto. Vogliamo costruire un futuro in cui la tecnologia e il capitale umano siano al servizio di un progresso autentico,” ha concluso l’imprenditore. “La cessione a Gian Luca Sghedoni - ha dichiarato Daniela Cottafavi - rappresenta per me il miglior futuro che potessi immaginare per l’azienda per garantirle prospettive solide. Questo accordo è quello che abbiamo voluto e perseguito con determinazione in questi mesi, grazie allo spirito di unione e a un sodalizio che io e Gian Luca abbiamo portato avanti con tenacia e convinzione. Siamo stati una squadra, uniti dallo stesso obiettivo”. Litokol spa, nata nel 1968 a Rubiera nel distretto ceramico, è un’azienda riconosciuta a livello globale per l’eccellenza tecnica dei suoi sistemi professionali per la posa della ceramica con un’expertise esclusiva nelle tecnologie a base epossidica e poliuretanica con brevetti internazionali. Gian Luca Sghedoni, 57 anni, sposato, tre figli. Entrato in Kerakoll nel 1988 all’età di 21 anni, quando l’azienda fatturava 11 milioni di euro, l’ha guidata portandola ai 500 milioni del 2019, quando lasciò l’azienda, per insanabili divergenze di vedute con gli attuali azionisti sulla gestione aziendale e sulla nomina di Andrea Remotti come AD. E’ stato insignito nel 2008 del premio Ernst & Young 'Imprenditore dell'Anno, nel 2014 ha ricevuto dal Presidente della Repubblica il premio Leonardo Qualità Italia. Grande appassionato di arte contemporanea e design.

Poste per il sesto anno consecutivo nei Dow Jones Sustainability Index World e Europe

(Adnkronos) - In collaborazione con TgPoste.it Poste Italiane è al primo posto per la sostenibilità in Europa nel settore assicurativo europeo ed è seconda a livello mondiale. Il gruppo - si sottolinea in una nota - consolida la propria leadership nella sostenibilità e conferma la presenza nel Dow Jones Sustainability Index World, e nel più selettivo Dow Jones Sustainability Index Europe, per la sesta volta consecutiva. Poste Italiane ha raggiunto un punteggio totale pari a 90, su una media del settore di 44 punti; ha inoltre, confermato il primo posto nel settore assicurativo europeo ed è seconda a livello mondiale, con il più alto punteggio in assoluto nella dimensione sociale (98 punti) e una crescita rispetto al 2023 di 18 punti nella dimensione ambientale. Il riconoscimento arriva dall’agenzia di Rating S&P Global sui risultati del Corporate Sustainability Assessment (CSA). Standard&Poor’s Global confronta i risultati delle politiche di sostenibilità delle aziende di più di 60 settori. Il Dow Jones Sustainability World Index traccia la performance del top 10% delle 2.500 maggiori aziende quotate all’interno del S&P Global Broad Market Index; mentre Il Dow Jones Sustainability Europe Index traccia la performance del top 20% delle 600 maggiori organizzazioni del continente europeo. L’ingresso negli indici Dow Jones Sustainability Index World e Europe e la leadership nella classifica mondiale del settore assicurativo di S&P Global si inseriscono tra i numerosi riconoscimenti ricevuti dal Gruppo Poste Italiane per le sue politiche di sostenibilità. A questo risultato si aggiungono l’ottenimento della medaglia di platino ricevuta da EcoVadis, il primo posto in tutte e tre le dimensioni dell’ESG Quality score di ISS, il mantenimento della valutazione di “AA” nel rating MSCI e la conferma del posizionamento nella categoria advanced ottenuto da parte di Moody’s, oltre all’inclusione di Poste Italiane all’interno dei più prestigiosi indici di sostenibilità internazionali, come l’ESG-Identity Corporate Index, Euronext Equileap Gender Equality Eurozone 100, FTSE4Good e Stoxx Global ESG Leaders. Poste Italiane, inoltre, ha mantenuto il proprio primato tra i leader della sostenibilità nell’ambito dell'indice MIB ESG lanciato nel 2021 da Euronext e Borsa Italiana, dimostrando l'impegno continuo verso una gestione responsabile e sostenibile.

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