GLI SPEAKER
Professionisti e Competenze si incontrano.
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GLI SPEAKER DI COMUNICAZIONE ITALIANA (4066)
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Dario D'OdoricoCountry Manager CleverConnect srl Dario ha lavorato per più di 20 anni nel mondo IT, la maggior parte di questi in IBM ricoprendo diversi ruoli sia in Italia che a livello internazionale. Dopo aver consolidato la propria esperienza in questo ambito, ha deciso di affrontare una sfida nel... Presenza di PERSONA  Speaker a 20 Forum:
 Avv. Francesco Rotondi | LabLaw | Coronavirus Impact la svolta nell'organizzazione del lavorovisualizza il contributo BRINGING HUMANITY BACK INTO HIRING: l'importanza dell'empatia nelle interazioni virtuali | Digital Talk | Indeed visualizza il contributo Dario D'Odorico, Senior Director Italy | Indeed | Digital Talk visualizza il contributo Le Persone al Centro della Strategia Aziendale | Digital Talk | Indeed visualizza il contributo  Phgital Talk | È POSSIBILE INCIDERE SULLA REPUTATION ATTRAVERSO IL PERCORSO DI SELEZIONE? SFIDE E OPPORTUNITÀ DELLA CANDIDATE EXPERIENCEvisualizza il contributo  Phygital Talk di apertura | BRAND ATTRATTIVI PER I JOB-SEEKER: PERCHÉ IL RECRUITING NON PU?' PRESCINDERE DALL'EMPLOYER BRANDINGvisualizza il contributo Engagement Aumentato | Forum Della Comunicazione 2018 visualizza il contributo Plenaria di Apertura | LE "SKILL" DEL FUTURO: LE LEVE DELLA TALENT ATTRACTION (parte 1) visualizza il contributo TALENT RELOADED: ALLA RICERCA DELLE COMPETENZE PER RILANCIARE LA COMPETITIVITÀ DELLE IMPRESE E DELLE ORGANIZZAZIONI visualizza il contributo  Phygital Speech | CANDIDATE-CENTRIC RECRUITING: RETHINKING THE EXPERIENCE TO FACE SHORTAGEvisualizza il contributo  Phygital Talk | Talent Acquisition (R)Evolution | CANDIDATE MARKET: COME ATTRARRE, COINVOLGERE (E TRATTENERE) I CANDIDATI, OGGI SEMPRE PIÙ PASSIVI. IL NUOVO PARADIGMA DEL CANDIDATE RELATIONSHIP MANAGEMENTvisualizza il contributo Digital Recruiting & Branding Evolution - HR Executive Circle, Milano ottobre 2019 - Intervista visualizza il contributo Digital Recruiting & Branding Evolution - HR Executive Circle, Roma/Milano ottobre 2019 - Intervista visualizza il contributo Talent Acquisition Forum | Plenaria di Apertura | VALORI AZIENDALI E CORPORATE STORYTELLING VERSO IL NUOVO MONDO DEL LAVORO | Indeed visualizza il contributo |
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Pierpaolo D'OdoricoCo-Founder Datapizza Pierpaolo D'Odorico è Co-Founder e CEO di Datapizza, la tech community italiana che riunisce oltre 500.000 professionisti e innovatori nei settori del software e dell'intelligenza artificiale. Con una solida formazione in Data Science e Machine Learning,... Presenza di PERSONA Speaker a 1 Forum:
 Innovation Speech | DATAPIZZA: ATTRARRE E ASSUMERE TALENTI TECH ATTRAVERSO L'INTELLIGENZA ARTIFICIALE E LA FORZA DELLA COMMUNITYvisualizza il contributo |
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Barbara D'OnofrioArea: Sales ManagementPsicologa del lavoro e delle organizzazioni, con una specializzazione in potenziale umano. Manager con oltre 15 anni di esperienza progressiva in progetti di consulenza HR, tra cui Digital Transformation, Assessment&Development, Training, Recruiting,... Presenza di PERSONA  Phygital Speech | Solidarietà intergenerazionale: perché una mentalità antifragile può supportare il Diversity Management?visualizza il contributo  Phygital Talk | People Development (R)Evolution | LE NUOVE DIMENSIONI DEL TALENTO: COME ADATTARE LE STRATEGIE DI SVILUPPO A UN LAVORO SEMPRE PIÙ "HYBRID"visualizza il contributo |
Salvatore D'onofrioArea: Human Resource ManagementHead of Voice of Customer ING Italia Presenza di PERSONA Speaker a 1 Forum:
 Digital Talk di Apertura | L'ASCOLTO DEL CLIENTE PER UNA CUSTOMER EXPERIENCE CENTRATA SULLE EMOZIONI | Forum Customer Experience 2022visualizza il contributo |
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Alberto D'OttaviCo-founder Blomming srl Co-fondatore di Blomming.com, startup italiana di Social Commerce. Selezionati da Gartner, Inc., quale "Cool Vendor in E-Commerce 2012". vincitori del Premio Nazionale per l'Innovazione 2012. Consulente Social Media dal 2006, quando ho scritto il primo... Presenza su CARTA
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Arianna D'UrbanoArea: Human Resource ManagementHead of People Development & Inclusion Alfa Group spa HR Manager nel settore IT dal 2007, appassionata e curiosa di tutto ciò che ruota attorno ai temi della: trasformazione digitale, Talent Acquistion, Talent Management, Employer Branding, sia nello sviluppo e nell'implementazione di strategie Human... Presenza di PERSONA Speaker a 1 Forum:
 Workshop | LA SALUTE MENTALE IN CIMA ALL'AGENDA HR: DALLE MISURE DI CONTRASTO AL BURNOUT ALLA PROMOZIONE DEL BENESSERE PSICOLOGICOvisualizza il contributo |
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Augusto D'UrsoDirettore Risorse Umane Gruppo Balletta spa Esperienza quasi ventennale nelle Risorse Umane in diversi settori ( IT/Servizi, Gdo, industria.) Laurea in economia con master in business intelligence. Supervisione di tutti i processi aziendali relativi al personale: pianificazione, gestione , sviluppo... |
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Riccardo D'UrsoArea: Human Resource ManagementSono nato a Catania e dal 2002 vivo e lavoro tra Milano e Pavia.Ho svolto la professione di Project Manager per 15 anni presso multinazionali nell'ambito Energy & Utilities, Telco e Pharma.Ho conseguito la certificazione NLP Coach e NLP Master... Presenza di PERSONA Speaker a 1 Forum:
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Stefano Da EmpoliArea: Government & Public Affairs ManagementPresidente I-Com - Istituto per la Competitività Presidente di I-Com, che ha fondato nel 2005, insegna economia politica e politica economica nell'Università Roma Tre. In precedenza, ha diretto l'Osservatorio sulla Politica Energetica della Fondazione Einaudi. E' componente, in qualità di esperto,... |
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Max Da ViàChief Marketing Officer 34BigThings srl Esperto di marketing e distribuzione digitale, vanta una ventennale esperienza maturata prevalentemente in contesti multinazionali caratterizzati da una forte componente di innovazione. Le esperienze più recenti includono una militanza di oltre dodici... |
