Chi è: 63 anni, coniugato, 2 figli. Circa 40 anni di esperienza a 360° nell'area Risorse Umane, con esperienze sia manageriali (Direzione HR di aziende multinazionali e/o imprenditoriali italiane: Fater Sp.A 1983 - 1987: Wabco Westinghouse S.pA 1989 - 1991; Recordati S.p.A 1992 - 1995; SIPRA S.p.A 1996 - 1998; Fater S,pA 1999 - 2008) sia di consulenza (Eurequip Consulting 1988 - 89), sia associative (già Presidente AIDP - Abruzzo e Molise e Vicepresidente nazionale AIDP). Ha sperimentato il cambiamento e l'evoluzione del ruolo: da Direzione del Personale, a Direzione Risorse Umane, a Direzione del Capitale Umano e Intellettuale a..., realizzando sia progetti innovativi per lo sviluppo delle persone e delle organizzazioni, sia affrontando progetti di ristrutturazione e riconversione delle attività. Attualmente libero professionista, specializzato nella progettazione ed implementazione di sistemi e strumenti innovativi per il Management, per la Valorizza