GLI SPEAKER

Professionisti e Competenze si incontrano.
L’Atlante è la nuova Guida digitale per orientarsi, esplorare le competenze e conoscere meglio i professionisti, le aziende e le figure manageriali più autorevoli del panorama snapchat russian teenitaliano.

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GLI SPEAKER DI COMUNICAZIONE ITALIANA (4066)

Massimo Bragotto

Area: Marketing Management

Direttore commerciale e logistica (Brand DimmidiSì
La Linea Verde spa

Massimo Bragotto. 47 anni, milanese,vanta vent'anni di esperienza in multinazionali come Kraft e Kellogg's e aziende private tra le piu' accreditate del largo consumo. Da oltre quattro anni è il direttore commerciale e logistica de La Linea Verde...

Presenza su CARTA

Atlante della Comunicazione Italiana 2012-2013, Edizioni Cartacee Contributo dell'autore

Presenza di PERSONA

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Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DELLA COMUNICAZIONE 2012

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Atlante

Luca Braguglia

Area: Creative & Design Management

Architetto
Lucabraguglia studio

luca braguglia, classe '65, lavora a Roma dal 1992 gestendo progettazione direzione lavori e concorsi di architettura. Per quasi 25 anni di attività la produzione spazia dalle grandi strutture alla scala del design: dagli impianti sportivi alla nautica...

Presenza di PERSONA

Partecipa a 1 evento

Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DEL DESIGN 2015

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Social Network

Arianna Brambilla

Responsabile HR
UGO srl

Attualmente recruiter e formatrice di Caregiver professionisti, figure che offrono affiancamento ad anziani e persone fragili per UGO pnp Srl, azienda innovativa e a vocazione sociale. Con questo ruolo perseguo l'obiettivo di sviluppare un processo di...

Presenza di PERSONA

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Speaker a 4 Forum:

Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2021
Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2022
Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2023
Speaker FORUM RISORSE UMANE 2024

Talk Show | IL PUNTO SUL TALENTO: QUALI COMPETENZE SERVIRANNO NEI NUOVI SCENARI E COME OTTENERLE
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Welfare & Sustainability Day | Talk Show | Il People Management e la sfida del cambiamento: come coniugare diversità, inclusione e cultura organizzativa
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Workshop | LA SALUTE MENTALE IN CIMA ALL'AGENDA HR: DALLE MISURE DI CONTRASTO AL BURNOUT ALLA PROMOZIONE DEL BENESSERE PSICOLOGICO
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Atlante

Massimiliano Branchi

Area: Human Resource Management

Chief People, HSEQ and Sustainability Officer
Saipem spa

Laureato nel 1997 in Giurisprudenza presso l'Università degli Studi di Parma, Massimiliano Branchi inizia la sua carriera nella Funzione Risorse Umane di Iveco, nell'ambito della quale cura la gestione, la formazione, lo sviluppo e le politiche di...

Presenza di PERSONA

Partecipa a 3 eventi

Speaker a 2 Forum:

Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2022
Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2023

Talk Show | GOVERNARE LA COMPLESSITÀ: LE SFIDE DELL'ENGAGEMENT E DELLA RETENTION
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Atlante

Sara Brandimarti

Area: Government & Public Affairs Management

CSR Product Manager Europa TÜV Italia - TÜV SÜD
TÜV Italia srl

Responsabile CSR per l'Europa all'interno del Gruppo TÜV SÜD, mi occupo di sviluppare progetti su misura in ambito sostenibilità legati principalmente alle normative internazionali. Sono esperta nella valutazione dei sistemi di gestione e dei codici di...

Presenza di PERSONA

Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DELLA SOSTENIBILITÀ 2013

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Marco Bravarone De Torcello

Chief Marketing Officer (temporary)
MisuraEmme spa

Presenza di PERSONA

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Speaker a 3 Forum:

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Atlante

Giulia Bravo

Area: Sales Management

Customer Success Manager Italia
Busuu

Giulia Bravo, Customer Success Manager presso Busuu, aiuta i professionisti HR ad implementare programmi di formazione linguistica per promuovere il multilinguismo e la retention delle persone nelle aziende italiane. Con un approccio personale e...

Presenza di PERSONA

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Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2023

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Atlante

Fausto Brembilla

Area: Human Resource Management

SVP Global HR Service Delivery Head
SAP Italia spa

As Global Head of HR Service Delivery, Fausto provides leadership for HR Service Delivery organization with over 800 employees in more than 40 country locations. HR Service Delivery runs a broad range of HR Services and processes, delivering enjoyable HR...

Presenza di PERSONA

Partecipa a 2 eventi

Speaker a 2 Forum:

La Policy sullo Smart Working: Un percorso di Sense-Making | Digital Talk | Variazioni
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Valerio Brescia

Italy & Mediterranean HR Director
Rgi Group spa

Esperto HR con studi in Italia/USA, a seguito di un master HR si occupa di sviluppo nei settori IT, BPO e retail. Dopo un inizio come HR consultant, ha supportato la crescita di Ecare spa dal 2005. In RGI dal 2015, ha creato l'Academy e gestito il...

Presenza di PERSONA

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Speaker a 1 Forum:

Speaker ADP PADEL CUP 2024 | MILANO

ADP Padel Cup - 13 aprile 2024, Milano
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Atlante

Fabrizio Bresciani

Area: Top Management

Past President
ICF Italia - International Coaching Federation

Presidente di ICF Italia, Chapter Italiano di International Coach Federation associazione fondata nel 1994 con più di 32.000 associati in 140 paesi con l'obiettivo di divulgare il coaching professionale attraverso l'accreditamento di percorsi formativi e...

Presenza di PERSONA

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Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2019

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Maltempo sull'Italia, neve e raffiche di vento: allerta gialla in 9 regioni

(Adnkronos) - Neve, mareggiate e raffiche di vento sull'Italia, travolta da una nuova ondata di maltempo. Per la giornata di oggi, martedì 24 dicembre, scatta quindi l'allerta gialla in 9 regioni. "La vasta perturbazione con aria fredda che sta interessando il nostro Paese continuerà a mantenere condizioni di spiccata instabilità sulle regioni centri-meridionali, con precipitazioni, anche nevose, fino a bassa quota insieme ed un’intensificazione della ventilazione dai quadranti settentrionali", si legge infatti in una nota della Protezione civile che precisa come "sulla base delle previsioni disponibili, il Dipartimento della Protezione Civile d’intesa con le regioni coinvolte, alle quali spetta l’attivazione dei sistemi di protezione civile nei territori interessati, ha emesso un avviso di condizioni meteorologiche avverse che integra ed estende quelli diramati nei giorni scorsi". L’avviso, che riguardava anche la serata di ieri, prevede "venti da forti a burrasca dai quadranti settentrionali, localmente fino a burrasca forte, su Valle D’Aosta, Liguria, Lombardia, Provincia Autonoma di Bolzano, Provincia Autonoma di Trento, Veneto, Friuli-Venezia Giulia, Emilia-Romagna, Marche, Umbria, Lazio, Abruzzo, Molise, Campania, Puglia, Basilicata, Calabria e Sicilia con mareggiate lungo le coste esposte". Previste inoltre "nevicate al di sopra di 300-500 metri e localmente anche a quote inferiori, su Marche meridionali, settori orientali di Umbria e Lazio centro-meridionale, Abruzzo e Molise, con apporti al suolo da deboli a moderati, localmente abbondati a quote superiori di Abruzzo e Molise e nevicate al di sopra dei 500-800 metri su Puglia centro-settentrionale, Campania, Basilicata, Calabria e Sicilia settentrionale, con apporti al suolo da deboli a moderati". Sulla base dei fenomeni previsti e in atto è stata valutata quindi per la giornata di oggi, martedì 24 dicembre, "allerta gialla su parte di Marche, Umbria, Lazio, sull’intero territorio di Abruzzo, Molise, Puglia, Basilicata, Calabria e su gran parte della Sicilia", conclude la nota.

IA, Tredese (Briedoo): "Formazione e digitale essenziali per crescita imprese"

(Adnkronos) - "La formazione e il digitale sono essenziali per la crescita delle imprese. I risultati di Made, una realtà di eccellenza di cui tutti dobbiamo essere orgogliosi, sono un segnale importante". Lo dichiara all'Adnkronos/Labitalia Denis Tredese, chief innovation officer di Exlea, la edutech che ha lanciato per la prima volta centinaia di contenuti immersivi per il mondo delle scuole. Exlea è oggi tra le realtà che stanno innovando il mondo della formazione con la sua piattaforma immersiva multilingua Briedoo, che permette la visualizzazione di contenuti educativi e a supporto della didattica utilizzando visori o room immersive. Briedoo è stata presentata in anteprima all’Educatech Expo di Parigi, uno dei principali eventi a livello globale per le aziende che stanno innovando il mondo dell’istruzione. "Se è vero - spiega - che ridisegnare i modelli produttivi porta ad un aumento della produttività, farlo associando anche una formazione specializzata può dare un incremento ulteriore. Quello che vediamo nelle aziende che puntano sulla formazione , utilizzando anche strumenti come i visori, è una maggiore competitività e soprattutto una maggiore sicurezza. Grazie ai visori e alla realtà aumentata ad esempio si può creare un gemello digitale, una replica virtuale che permette di testare attività aziendali senza dover intervenire nel mondo reale evitando rischi e facilitando la formazione". "E' un modello - avverte - che vediamo funzionare bene anche nel mondo delle scuole, che grazie al Pnrr oggi hanno grandi strumentazioni tecnologiche. Oggi egizi, romani, guerre napoleoniche non saranno più vissute solo su carta ma tramite esperienze interattive che, grazie alla presenza di 'tag' (video, immagini e pdf) presenti all’interno di ogni contenuto, possono stimolare l’apprendimento ed essere di supporto all’insegnante per favorire la concentrazione dei suoi studenti". "Ma per far sì che la formazione sia continua e guardi anche al mondo dei futuri lavoratori che oggi sono nelle scuole quello che emerge dal nostro confronto quotidiano con gli insegnanti è che è fondamentale che il Ministero dell'Istruzione e del Merito aggiornare le linee guida nazionali sullo standard d’insegnamento degli insegnanti italiani, includendo competenze di alfabetizzazione digitale e sostenibilità. Contestualmente, vanno coinvolte le aziende nella mappatura delle lacune di competenze e nella progettazione di nuovi curricula. Un segnale emerso anche a livello globale nel B20 e nel G20 in Brasile", suggerisce Tredese che ha fatto parte anche della task force education del B20, il business forum del G20 brasiliano. "I progressi tecnologici - argomenta - richiedono ruoli lavorativi e modelli educativi adattabili. Progressi come la digitalizzazione, l'automazione e l'intelligenza artificiale vengono adottati più rapidamente che mai, rimodellando le aziende e richiedendo nuove competenze. Questo rapido progresso tecnologico sta accelerando l'obsolescenza delle competenze esistenti e mettendo alla prova l'occupabilità della forza lavoro. Di conseguenza, i modelli educativi e di formazione devono adattarsi continuamente per tenere il passo con le tecnologie in evoluzione". "Questo cambiamento tecnologico - afferma - si tradurrà in una crescita o un declino netto dei posti di lavoro nei diversi ruoli, sottolineando l'urgente necessità di dare priorità all'aggiornamento e alla riqualificazione sia della forza lavoro attuale che di quella futura. Accelerare l'innovazione in aree strategiche e promuovere lo sviluppo scientifico e tecnologico creando infrastrutture di ricerca e digitali condivise, coinvolgendo istituti di istruzione superiore e istruzione professionale con le aziende e aumentando e facilitando l'accesso ai finanziamenti governativi. E' importante preparare una forza lavoro resiliente e produttiva per il futuro del lavoro".

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GLI SPEAKER DI COMUNICAZIONE ITALIANA (4066)

Maltempo sull'Italia, neve e raffiche di vento: allerta gialla in 9 regioni

IA, Tredese (Briedoo): "Formazione e digitale essenziali per crescita imprese"

Farina (Governatorato vaticano): "Vaticano all'avanguardia, sta dando l'esempio per ambiente e risparmio energia"