GLI SPEAKER

Professionisti e Competenze si incontrano.
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GLI SPEAKER DI COMUNICAZIONE ITALIANA (4072)

Pierluigi Puglia

Capo Ufficio Stampa e Comunicazione - Portavoce UK in Italia
Ambasciata Britannica

Da quattro anni a capo della Comunicazione dell'Ambasciata britannica a Roma, è l'unico italiano a ricoprire tale incarico di responsabilità in una missione diplomatica straniera in Italia. Tra le precedenti esperienze professionali, svolte sia in...

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Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DELLA COMUNICAZIONE 2011

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Social Network

Anna Pugliese

HR Business Partner
Ecopol spa

Laureata in Economia e Commercio, con una specializzazione in Facility Management, inizia la sua attività professionale nella Direzione Amministrativa in una GDO, nella posizione di Accounting , ricoprendone il ruolo per 5 anni. Si riavvicina alle...

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Speaker a 1 Forum:

Speaker EMPLOYER BRANDING FORUM 2023

Phygital Talk | Employer Branding & Cultura Organizzativa | CORPORATE CULTURE E BRAND REPUTATION: INCORPORARE WELFARE, WELLBEING E SOSTENIBILITÀ NELLE STRATEGIE E PRASSI DELL'EMPLOYER BRANDING (Parte 2)
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Atlante

Francesca Puglisi

Area: Government & Public Affairs Management

Sottosegretario Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali
Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali

Laureata in Economia e Commercio con lode all'Alma Mater di Bologna. È giornalista e, prima di dedicarsi a tempo pieno alla politica, ha lavorato per molti anni nei settori del marketing, della comunicazione e delle pubbliche relazioni in importanti...

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Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2020

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Atlante

Giovanni A. Puglisi

Presidente
UNESCO

Presidente Onorario (Rettore Università Iulm)
ALIULM (Associazione Laureati IULM)

Rettore
Università IULM

Presidente (Rettore Università Iulm)
Fondazione Università IULM

Rettore dell'Università IULM di Milano e titolare della Cattedra di Letterature Comparate, Rettore dell'Università Kore di Enna, Presidente Emerito della Conferenza dei Presidi delle Facoltà di Scienze della Formazione Italiane e Vice Presidente della...

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Speaker FORUM DELLA COMUNICAZIONE 2010

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Atlante

Alberto Puliafito

Area: Top Management

Founder and Editor - Direttore Responsabile
Blogo.it srl

Classe 1978, su TvBlog, che ha fondato nel 2005, si firma da sempre Malaparte. Negli anni, TvBlog è diventato il punto di riferimento indiscusso in Italia per l'universo televisivo. Oggi Alberto Puliafito è direttore responsabile di tutta Blogo. Autore...

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Speaker WORLD COMMUNICATION FORUM 2013

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Angela Purpura

HR Manager
B2You Altroconsumo

Angela è Manager Human Resources di Altroconsumo, coordina i team HR e Facilities. Laureata in Giurisprudenza, ha più di 20 anni di esperienza nel mondo Risorse Umane, principalmente coinvolta in progetti di analisi organizzativa e di cambiamento...

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Speaker a 2 Forum:

Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2023
Speaker FORUM RISORSE UMANE 2024

Talk Show di apertura | VERSO UNA NUOVA CULTURA DEL LAVORO: DAL BENESSERE ALL'EMPLOYEE EXPERIENCE, COME SARÀ LA PEOPLE STRATEGY DEL FUTURO
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Cristiano Pusca

CEO & Co-Founder
BPDA spa

La definizione che più mi rappresenta è la seguente: "sono un venditore, faccio il trainer e per passione l'imprenditore". Dal 1988 mi occupo di vendita, persone e organizzazione. Come manager sono arrivato a gestire una divisione aziendale da 82,5 ML...

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Speaker a 1 Forum:

Speaker COACHING EXPO 2021

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Atlante

Bruna Putzulu

Area: Human Resource Management

Chief Internal Audit and OdV Member
Meridiana fly spa

Ricopre, ed ha ricoperto, posizioni manageriali di HR e Organizzazione in grandi Aziende Private. Esperta e studiosa di Risorse Umane e di Sviluppo, si è laureata in Economia all'Università di Pisa, dove ha conseguito presso la prestigiosa Scuola...

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Speaker a 1 Forum:

Speaker FORUM DELLE RISORSE UMANE 2011

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Andrea Quacivi

Area: Human Resource Management

Chief Executive Officer - Director Organization, People and Finance
Sogei - Società Generale d'Informatica spa

Laureato in Economia e Commercio presso l'Università "La Sapienza" di Roma, Andrea Quacivi matura la sua prima esperienza professionale nella società di consulenza e revisione contabile Arthur Andersen S.p.A., partecipando alla realizzazione di progetti...

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Social Network

Giulia Quadrato

Chairwoman and Marketing & Communication Director
APS Evolution spa

Giulia è Presidente e Direttore Marketing e Comunicazione del gruppo APS Evolution, una realtà privata italiana di ingegneria nel settore energetico. Ne presiede anche il Comitato interno sulla sostenibilità. Fin dal 1997 vive da molto vicino...

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Speaker FORUM DELLA COMUNICAZIONE 2023

Internal Communication Day | Talk Show | CORPORATE CULTURE & ENGAGEMENT: COME PROMUOVERE I VALORI E LA VISIONE DELL'AZIENDA, ALL'INTERNO E ALL'ESTERNO
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Strage di Bologna, Cassazione conferma ergastolo per l'ex Nar Cavallini

(Adnkronos) - Diventa definitiva la condanna all’ergastolo per l’ex Nar Gilberto Cavallini imputato nel processo per la strage del 2 agosto 1980 alla stazione di Bologna in cui morirono 85 persone e oltre 200 rimasero ferite. I giudici della prima sezione penale della Cassazione hanno rigettato il ricorso presentato dalla difesa contro la sentenza della Corte di Assise d’appello di Bologna che aveva confermato la condanna all’ergastolo comminata anche in primo grado. L’ex Nar, 72 anni, in regime di semilibertà, questa mattina ha assistito in aula all’udienza e nel pomeriggio è rientrato in carcere a Terni. Presenti in aula anche alcune decine di familiari delle vittime e il presidente dell’associazione dei familiari delle vittime della strage di Bologna Paolo Bolognesi. Cavallini è accusato di aver fornito alloggio a Francesca Mambro, Giuseppe Valerio Fioravanti e Luigi Ciavardini, nella fase immediatamente precedente alla strage, di aver falsificato il documento intestato a Flavio Caggiula, consegnato da Ciavardini a Fioravanti, e di aver messo a disposizione un’auto per raggiungere il luogo della strage. "Avevano poche aspettative perché dopo 45 anni di dogma sulla matrice fascista era difficile che la Corte potesse svoltare da questo percorso" afferma all'Adnkronos l'avvocato Gabriele Bordoni che con il collega Alessandro Pellegrini ha difeso l'ex Nar Gilberto Cavallini. "Noi chiedevamo un accertamento sul Dna, l'acquisizione degli ultimi fascicoli dall'archivio di Stato che non mai stati acquisiti e l'audizione del terrorista Carlos". "È una sentenza che rende giustizia ai familiari delle vittime, alla comunità emiliano romagnola e a tutta la Repubblica italiana perché questo reato è un reato gravissimo e Gilberto Cavallini è stato condannato definitivamente all’ergastolo" dice l'avvocato Andrea Speranzoni, legale di parte civile per la Regione Emilia, il Comune di Bologna e una cinquantina di familiari delle vittime della strage di Bologna. "Le sentenze hanno potuto scandagliare, scavare e trovare il ruolo di Cavallini come uomo cerniera fra i Nar e tutto il nucleo eversivo di Ordine Nuovo veneto, responsabile delle prime stragi. Cavallini è stato crocevia tra l'eversione nera e ambienti dei cosiddetti servizi segreti deviati".

De Fusto (Lartotecnica): "Innovazione etica e responsabilità sociale sono le sfide principali per l’imprenditoria del 2025"

(Adnkronos) - “Il panorama imprenditoriale italiano sta vivendo una trasformazione significativa, con sempre più aziende che investono in sostenibilità e responsabilità sociale. Nel quinquennio 2018-2022, più di 1 azienda su 3 ha effettuato eco-investimenti. Il sistema imprenditoriale italiano deve costruire aziende che non siano solo leader di mercato, ma anche leader di cambiamento, capaci di ispirare la nuova generazione di imprenditori a intraprendere un percorso simile”. A dirlo all’Adnkronos/Labitalia è Matteo De Fusto, amministratore delegato di Lartotecnica, azienda veronese nel settore degli ausili sanitari, che promuove una visione di imprenditoria etica, sostenibile e innovativa. “Essere un’azienda etica - sottolinea De Fusto - significa mettere le persone e il pianeta al centro di ogni decisione. Non si tratta solo di rispettare normative o adottare pratiche ecologiche, ma di costruire una cultura aziendale che valorizzi il bene comune. Secondo i dati, già nel 2021, le aziende in Italia hanno destinato circa 2,16 miliardi di euro a progetti legati alla responsabilità sociale d'impres e alla sostenibilità ambientale, sociale e di governance, segnando un aumento del 22% rispetto al 2019. Le imprese devono impegnarsi a migliorare la qualità della vita, promuovere l’inclusività e contribuire al benessere globale”. Lartotecnica ha adottato iniziative significative che riflettono questo approccio, tra cui progetti umanitari in Venezuela e Ucraina, dove ha donato ausili sanitari e sostenuto il dialogo per l’abbattimento delle barriere architettoniche. “Un’impresa non vive in una bolla; ogni nostro successo è il risultato di un sistema di relazioni, e per questo abbiamo il dovere di restituire alla comunità, contribuendo a risolvere problemi reali. Un’azienda deve creare valore, non solo per i propri clienti, ma anche per la comunità in cui opera. Ogni progetto che realizziamo, ogni scelta che prendiamo, deve riflettere il nostro impegno verso un futuro migliore”, aggiunge De Fusto. La crescita di Lartotecnica è stata in linea con questi valori, con un fatturato previsto di 5 milioni di euro per il 2024, rispetto ai 2,8 milioni del 2019. “Unire innovazione, etica e sostenibilità è la sfida più grande, ma è ciò che permetterà alle aziende italiane di essere leader non solo di mercato, ma anche di cambiamento. E' necessario nel 2025 far coesistere innovazione tecnologica, sostenibilità ambientale e impegno sociale”, conclude De Fusto. Il supporto pubblico attraverso incentivi come il credito d’imposta per ricerca e sviluppo e i fondi europei per la transizione ecologica sta favorendo sempre più le imprese che investono in Csr e sostenibilità, dimostrando che il futuro imprenditoriale italiano è legato alla responsabilità sociale e alla protezione dell’ambiente.

Nasce CircularYard, newco Fincantieri-Hera per gestione rifiuti

(Adnkronos) - Fincantieri, uno dei principali gruppi al mondo nella cantieristica ad alta complessità, e il Gruppo Hera, tra le maggiori multiutility italiane operanti nei settori ambiente, energia e idrico, annunciano la costituzione di CircularYard S.r.l, la newco volta a realizzare, negli otto cantieri italiani di Fincantieri, un innovativo sistema integrato di gestione rifiuti, finalizzato anche alla loro valorizzazione in ottica di economia circolare. In futuro si prevede di allargare l’operatività della newco anche ad altri siti di Fincantieri localizzati all’estero. CircularYard, la nuova joint venture nata in seguito al Memorandum d’Intesa firmato a luglio 2024 - si legge in una nota congiunta - consolida ulteriormente l’impegno di Fincantieri verso pratiche industriali sempre più responsabili, contribuendo in modo significativo al raggiungimento degli obiettivi di sostenibilità ambientale, riducendo del 15% i rifiuti indifferenziati destinati allo smaltimento e promuovendo un’economia circolare negli stabilimenti produttivi. Grazie alla messa a disposizione di know-how e competenze specifiche da parte delle società del Gruppo Hera, CircularYard introdurrà soluzioni innovative e sostenibili, al fine di garantire maggiore controllo sui fornitori e promuovendo trasparenza, sicurezza e qualità lungo tutta la filiera. La compagine societaria di CircularYard è formata al 60% dal Gruppo Hera e al 40% da Fincantieri. Il Gruppo Hera sarà presente con Herambiente Servizi Industriali (Hasi) al 55% e Acr di Reggiani Albertino Spa (Acr) con il restante 5%, entrambe società controllate da Herambiente, tra i principali operatori nazionali nel settore ambiente e tra i primi sette in Europa. Il progetto avrà due fasi di sviluppo, con il fine ultimo di gestire quasi 100mila tonnellate l’anno di scarti industriali prodotte nei cantieri navali di Fincantieri e di incrementare del 15% le frazioni valorizzabili, in particolare ferro, legno, plastica e carta, già dal primo anno. In parallelo saranno studiati specifici interventi che permetteranno al modello di andare a regime grazie alla realizzazione di impianti avanzati, come, ad esempio, quelli per il trattamento e riuso delle acque o per il recupero del rame, e alla gestione ottimizzata dei rifiuti. “L’avvio della joint venture con un partner di assoluto valore come il Gruppo Hera - dice Pierroberto Folgiero, amministratore delegato e direttore generale di Fincantieri - aggiunge un tassello nel nostro ulteriore impegno per l’adozione di pratiche virtuose di economia circolare all’interno dei nostri cantieri. In linea con il nostro piano industriale sull’eccellenza operativa, CircularYard rappresenta un progetto che unisce know-how complementari e ci consente di applicare le migliori pratiche e l’innovazione tecnologica nella gestione e nella valorizzazione dei rifiuti e degli scarti di produzione. L’obiettivo ultimo è di perseguire nello stesso tempo i nostri target sulla sostenibilità ambientale e sull’efficienza dei processi nel segno di una crescita responsabile sia dal punto di vista della sostenibilità che della economicità confermando il ruolo di Fincantieri come azienda leader mondiale anche nell’adozione di nuovi modelli operativi nella cantieristica”. “Siamo orgogliosi di mettere al servizio del primo shipbuilder occidentale le nostre elevate competenze, l’eccellenza impiantistica e la pluriennale professionalità nel processo di gestione circolare dei rifiuti, per promuovere la rigenerazione delle aree urbane e industriali - afferma Orazio Iacono, amministratore delegato del Gruppo Hera - Acceleriamo il nostro percorso che porterà il Gruppo Hera a diventare il motore dell’economia circolare del tessuto industriale italiano, accompagnando le grandi aziende nel loro percorso di transizione ambientale con la riduzione degli scarti di produzione e la massima valorizzazione nel loro recupero”.

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