MILANO 17 novembre 2022. Si è conclusa oggi la quattordicesima edizione del Forum Risorse Umane, svoltosi nelle tre giornate del 15, 16 e 17 novembre 2022 ospitato da PHYD in Milano.

L’evento si è aperto il 14 con l’Anteprima Forum Live, una serata che ha visto il contributo del direttore d’orchestra e violoncellista Roberto Soldatini, preceduto da un talk show sul tema “Alla ricerca dell’equilibrio ‘work-life’ con noi stessi e con gli altri”.

Di seguito il Speciale Adnkronos.

Una serata di musica, parole e networking che ha introdotto alcune delle tematiche più centrali dell’evento.

Tre le giornate del Forum si sono affrontati rispettivamente i temi del Training & Recruiting (15 novembre); Welfare & Wellbeing (16 novembre); Digital & Innovation (17 novembre).

Grazie agli oltre 200 HR Director e alle 50 aziende Partner, che hanno permesso la realizzazione di ben 65 sessioni di lavoro fra Phygital Speech, Phygital Talk Show e Tavoli tematici.

Si sono incontrati oltre 800 persone in presenza, che hanno avuto modo di formarsi, conoscersi e confrontarsi durante i momenti di networking strutturati e informali.

Moltissime le riflessioni e declinazioni sul tema HR, passando in prima battuta dalla digital trasformation. Anche la stessa figura dell’HR è in continua evoluzione, change driver. Focus sul tema dello smart working, preso ad esempio per raccontare il lavorare per obiettivi. Arrivare con gli strumenti giusti al collaboratore aziendale, dove i comportamenti dell’impresa verso le risorse umane diventano l’attuazione della people strategy.

Ciascuno di noi dovrà prendersi del tempo per ragionare su ciò che svogliamo ogni giorno, migliorando il nostro lavoro seguendo esempi positivi.

Il 15 è stato il giorno del “talento” nelle sue varie declinazioni: è emersa una nozione ormai diffusa di “candidate-centric recruiting”, e allo stesso tempo si sono analizzati gli impatti delle nuove modalità di lavoro sul training e sul development.

Di seguito le interviste svoltesi nella giornata:

Gianluca Bonacchi - Senior Talent Strategy Advisor Indeed
Laura Nurra - Colleague Market Partner Director Italy American Express
Francesca Morichini - Chief HR Officer Amplifon
Matteo Melchiorri - Chief Human Capital Officer Fastweb
Elena Gaiffi - Co-Founder, Sales Laborplay
Dario D'odorico - Country Manager CleverConnect
Sarah America - Head of Customer Experience Fluentify
Louis Coulon - Co-Founder CleverConnect
Federico Luperi - News Intelligence Director Volocom
Cristiana Monina - Founder - CEO/Partner Monina Corporate Sailing
Federico Pacetti - Senior Account Manager Videocollaboration Logitech Italia
Vincenzo Francese - Chief Investigation Officer Axerta
Fabio Panella - Director of Sales & Operation SEUR Talent.com
Valerie Schena Ehrenberger - Presidente, Titolare Valtellina Lavoro / Vicepresidente con delega al Capitale Umano Assoconsult
Roberta Mirigliano - Owner & Business Developer Yellow
Giulia Borgherese - Founder & CEO BHR Designer
Eleonora Gallarati - Head of Learning & Development
Annalisa Alberti - Direttore risorse umani di Rheinmetall Italia
Anna Illiano - Chief transformation and people officer di Ma Group (Magnaghi Aeronautica)
Adriano Caponetto - Hr & organization director Rhenus Logistics Italia

Il 16 è stata la volta del welfare, del benessere organizzativo e della sostenibilità: nuove prassi e idee fresche in merito a questi ambiti sempre più decisivi sono emerse nel corso di un’intensa giornata di confronto e networking.

Di seguito le interviste svoltesi nella giornata:

Guenda Novena - Founder & Headhunter Nextopp
Dalila Ferraioli - HR Director Verisure Italy
Barbara Aboaf - Head of Health, Safety & Environment
Francesco Maria Spanò - Direttore People & Culture / LUISS
Stefano Pinato - Head of Welfare Sales Edenred Italia
Anna Maria Mazzini - Chief Growth Officer Sodexo Benefits and Rewards Services
Gaetano Falcone - Enterprise Transformation Consultant CoachHub
Martha Fabbri - Manager Centro Studi Altroconsumo B2You Altroconsumo
Roberto Savini Zangrandi - Board Member Compassion Italia Onlus e Compassion España
Alberto Piglia - Head of e-Health Enel X
Stefano Colasanti - Responsabile WellMAKERS by BNP PARIBAS Group
Flavio Pacelli - Psicologo del lavoro, Responsabile dell'Area Benessere Organizzativo Eco-Consult
Massimo Begelle - Regional Manager Italy and Spain Top Employers Institute
Francesco Foffa - Sales Development Director South Europe Gympass
Alessandro Pigazzi - Direttore Retail Arval Italia (Gruppo BNP Paribas)
Alberto Ronco - Founder Trainect
Mario Bassini - Human Resources corporate director Askoll Group
Giada Giorgio - Global manager Total Rewards & Organization Arcese

il 17, il focus si è spostato sui processi di digital transformation e innovazione nelle aziende, come questi siano abilitatori del potenziale delle persone, come siano necessariamente debitori di un mindset e di una cultura aziendale sana. “Stay Human”, come recita il sottotitolo di quest’edizione del Forum.

Di seguito le interviste svoltesi nella giornata:

Gabriele Giugliano - CEO & Co-Founder Tutored
Antonio Gusmini - Direttore Risorse Umane Banca Mediolanum
Giuseppe Conte - Direttore Centrale Formazione e Sviluppo Risorse Umane INPS
Andrea Piccinelli - Head of SAP Concur, Italy, Malta and Greece SAP Concur
Luca Contardi - Consulente del Lavoro e Socio Compendium
Enrico Ariotti - CEO & Co-Founder nCore HR
Youssef Fitasse - CEO bValue
Francesca Dellisanti - Sales Executive MobieTrain
Francesco Berneschi - Business Developer Reelevate_Alpenite
Francesco Margreth - CEO & Founder Kekyjob
Alessandra Maniglio - Head of practice di employment & benefits di Deloitte Legal
Carlo Goretti - Chief people & operating officer Telepass
Mirko Pallera - Ceo Ninja Marketing
Lucio Tubaro - Direttore risorse umane BTicino
Michelangelo Ceresani - VP of Human resources & organization Capgemini Italia

Per la prima volta, il Forum si è pregiato di uno streaming a doppio canale: due stream per altrettanti flussi fatti di phygital talk, talk show, phygital e innovation speech e altri format per ascoltare le best practice delle aziende, le riflessioni degli HR leader e il contributo del mondo B2B in termini di idee e servizi.

Per riascoltare tutti i contenuti nei prossimi giorni sarà possibile rivedere le sessioni, collegandosi sul canale www.comunicazioneitaliana.tv

L’evento è sostenuto da CoachHub e Indeed in qualità di Main Partner; Sodexo Benefits and Rewards Services in qualità di Welfare Partner; Adnkronos in qualità di Main Media Partner.

Official Partner: Arval Italia (Gruppo BNP Paribas), Axerta, CleverConnect, Compendium, Deloitte Legal, Edenred, Enel X, Impianti, KPMG LabLaw, Logitech Italia, nCore HR, SAP Concur, WellMAKERS by BNP PARIBAS Group, Assoconsult.

Content Partner: ADP, aldocalza - employment & labor law firm, B2You Altroconsumo, Cornerstone OnDemand, Eco-Consult, Fluentify, Giunti Psychometrics, Gympass, iSapiens, Laborplay, m-Squared, MobieTrain, Qualtrics, Talent.com, Top Employers Institute, Tutored.

Media Partner: FASI.biz EU Media, Nextopp, Ninja Academy, Volocom.

Partner: BHR Designer, bValue, Ccelera, Challenge Network, Compassion Italia Onlus e Compassion España, iziwork, Jointly, Kekyjob, Monina Corporate Sailing, Reelevate_Alpenite, Telepass, U2COACH, Yellow.